Los bajos salarios, la precariedad laboral, los incentivos para no faltar
(premios), junto a otras presiones en el trabajo desarrollan dos fenómenos
centrales que afectan a la salud de las y los trabajadores. El “presentismo”y el stress que suele derivar en otras manifestaciones como depresión y enfermedades de origen somático, como por ejemplo los desordenes digestivos o lumbalgias, entre otras muchas.
El término “presentismo” deriva del término en inglés "presenteeism". Se
trata de un neologismo para designar un fenómeno que, a diferencia del ausentismo, consiste en que los empleados a pesar de encontrarse enfermos o con alguna lesión que los obligaría a ausentarse y pedir licencia por enfermedad, se presentan a trabajar.
